各支部：
为了认真贯彻落实全市党建工作会议精神，紧紧围绕市委“建设幸福宜春”的战略部署，在新的一年里，稳中求快，难中取胜，我们必须充分发挥党组的核心作用，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，充分发挥党员先锋模范作用，进一步加强党的建设，增强党组织的凝聚力、战斗力。结合我局工作的实际，就进一步加强全局党建工作提出如下意见：
一、进一步抓实领导班子的建设
1、树立正确的工作指导思想。以科学发展观为指导，加深对新形势下机关后勤工作规律性认识，始终坚持建立最佳机关后勤服务环境工作目标，牢牢把握住以人为本和建设和谐社会两个基本点，切实履行“管理、保障、服务”三大职能，认真解决四个基本问题，即：改革和突破传统的后勤管理模式的问题；如何解决日益增长的后勤保障服务需要与实际供给能力不足之间矛盾的问题；如何既提高后勤保障服务水平又降低行政运行费用的问题；市行政中心安全问题。
2、建设学习型的领导班子。机关事务管理局面临新任务、新挑战、新机遇，提高领导班子及其成员的自身素质已成为亟待解决的问题，要以学习中心组为主阵地，突出抓好理论学习。学习主要内容为：科学发展观，党的十八大精神，党风廉政建设教育，还要结合机关事务管理局的实际，认真组织学习应急处置，安全管理方面的专业知识；要深入调查研究，加大对机关后勤管理一些基础性问题的研究，积极探索机关后勤管理新思路、新办法。
3、建设作风过硬的领导班子。作风实，事业兴,作风浮，事业浮。要以“十要十戒”活动和“集中整治影响发展环境干部作风突出问题”为抓手，整改领导班子作风存在的精神欠旺、学习欠功、克难有畏、做而不优的问题；要扑下身子搞调查研究，做行家里手；要情况熟悉，凡事有预见性，处理事情能拿得出办法，解决得了问题；要提高应急处理问题的能力，善于处理矛盾；要有过硬的执行力，计划安排了的事按时抓紧办好。
4、建设廉洁自律的领导班子。领导班子的廉洁自律是一个单位风清气正的风向标。领导干部要在自己负责的工作或事项上做到公开、公平、公正；要加强制度建设，特别是健全、完善制度的运行机制；领导班子运行要严格执行民主集中制，严格执行“三重一大”事项集体研究决定制度，积极开展思想交流和批评与自我批评；要结合自身实际，上好党风廉政教育课。
5、建设密切联系群众的领导班子。机关事务管理局每天从事大量的具体的琐碎的后勤事务，要靠劳动群众一点一滴给做出来，领导干部密切联系群众更显得尤为迫切和重要。每个领导干部都要做到三关心：关心局里的干部职工，包括离退休老干部，关心物业基层劳动群众，关心“三同四民”等中心工作而结识的农村干部和帮扶对象；五经常：经常到工作一线了解具体情况，经常听听群众的意见和建议，经常参加劳动；三做到：做到不摆官架子，以身作则，作表率；做到以诚待人，踏实干事，不摆花架子；做到关心群众疾苦，实心实意为群众办事。要把密切联系群众作为领导干部“德”的重要方面，要建立密切联系群众的具体制度，一以贯之，切实执行。
二、进一步抓实干部队伍作风建设
深入贯彻胡锦涛总书记关于加强党的作风建设、保持党的纯洁性的讲话精神，扎实开展好“十要十戒作风整顿教育活动”和“集中整治影响发展环境干部作风突出问题的活动”，二项活动要密切结合起来。认真做好规定动作，积极结合自身的实际创新自选动作。突出三个重点，即：查摆自己作风存在的突出问题，着重提高事业感和责任感；查摆自己工作存在的不足，着重提升进取精神；查摆自己工作范围内存在的安全隐患，着重整改，打造最安全的行政中心。以“做实事、保安全、优服务、创环境”来带动作风的改进。要把干部作风教育作为党建工作的一项重要任务，以党的纪律和要求来教育干部，规范作风；以先进典型来激励干部，改进作风；以事业和责任来鞭策干部，整肃作风。2012年要开展一系列作风学习教育活动，积极参加市委组织部“三同四民”、“新农村建设”、“贫困村帮扶”活动，把这些活动作为改进机关干部作风的重要抓手和学习教育的平台。当前，要做好2012年创先争优公开承诺，岗位公示等工作。
三、进一步抓实党支部的建设
积极开展党员组织生活，使基层党组织和党员队伍充满生机活力。一是坚持“三会一课”制度，每个支部每个月要举行支部活动一次以上；二是支部活动要紧扣中心工作，创新形式，活动内容丰富多样，具有吸引力；三是坚持不懈抓好优良传统和先进典型教育；四是充分发挥支部战斗堡垒作用，担当急难险重任务；五是要想方设法解决支部活动经费的问题；六是建立物业公司党支部；七是党总支建立党支部一年一考核一评选制度；八是党总支要做好每月工作安排，列入每月办公会会议日程；九是进一步抓实老同志支部的建设，做好改制单位老同志的安稳工作，不要一进社区就甩手不管。切实解决改制后存在的一些具体问题，让这部分老同志在思想上、生活中、组织上都有所依靠。积极支持老同志支部开展各项活动，积极关心和帮助老同志，进一步完善老同志工作制度。
中共www.94365.com党组
二0一二年三月十九日
